为进一步提高基层公共就业平台的服务能力，为广大市民提供更加便利高效的就业创业服务，4月23日，我市组织140名基层公共就业平台业务骨干开展集中培训。

据悉，此次培训为期5天，重点围绕就业资金使用管理、就业服务、创业服务、用工服务、职业培训、失业保险、系统业务经办等方面的知识和内容开展培训，既有理论知识的讲解，又有实际操作的演示，目的是通过培训推动做实做细基层公共就业服务，加快推动实现更加充分更高质量就业。

近年来，市人社局着力健全公共就业服务体系，在扎实推进充分就业社区（村）建设工作的同时，在全市范围内建设园(景)区站、高校站、社区站、村镇站、商圈站、重点群体站等6大类共51家人社驿站，为各大群体提供求职登记、岗位推介、社保查询、欠薪投诉等13大主体功能服务，因地制宜为企业、群众和重点群体提供就地就近就便的人社服务，切实打通公共就业服务“最后一公里”。下阶段，市人社局将持续开展多种形式的业务培训、技能比武，切实提升基层公共就业服务能力和水平，促进基层公共就业服务可及、民生可感。

（全媒体记者 宋程程 通讯员 龚锦程 张丽莎）